Только при их соблюдении созданное или выделенное рабочее место будет засчитано.
Условие первое: вакансию следует разместить в регистре госуслуг. Второе: она должно находиться там не более 6 месяцев в суммарном исчислении в течение года с даты первичного внесения. И третье: необоснованных отказов в приеме на работу граждан, для которых квотируются рабочие места, быть не должно.
По оперативным данным, почти на 2 тыс. предприятиях области для инвалидов заквотировано свыше 5 тыс. рабочих мест. На них трудятся более 3,5 тыс. человек. В среднем по региону квота выполнена на 68%. При этом в службу занятости заявлено несколько сотен вакансий.
Новые нормы побудят работодателей ответственней относиться к трудоустройству граждан, особо нуждающихся в социальной поддержке.
